İK’cılar İçin Performans Değerlendirme Zirvesi, 17 Kasım 2011

17 Kasım 2011 Perşembe günü Business Network Center Türkiye’nin düzenlediği “İK’cılar İçin Performans Yönetimi Zirvesi” Elite World İstanbul Hotel’de gerçekleşecek.

Zirve programında da görebileceğiniz gibi saat 16:00-16:45 arası “Balanced Scorecard ve Performans Yönetimi Entegrasyonu” başlığı ile ben konuşma yapacağım. Sunumumu geçen hafta hazırladım ve heyecanla konuşma saatimin gelmesini bekliyorum. Zirve için hazırladığım sunumumu da bu hafta sonu paylaşacağım.

Zirvede konuşma yapacak İK Profesyonelleri ve başlıklar birbirinden ilgi çekici. Eminim yine çok bilgilendirici, ilham verici bir gün geçireceğiz 🙂

 Zirve Programı

09:15 – 10:00

Strateji Geliştirirken ve Uygularken Ortaya Çıkan Engellerin Aşılması
“Overcome Barriers to Designing and Executing Strategy”
David Buffin – Buffin Leadership International

10:00 -10:45

İşletmenizde Performans Değerlendirme Sistemi Kurulmasında Dikkat
Edilecek Konular (Sektörel Özellikler Dahil) Performansı Değerlendirmeyi
Etkileyen
Faktörler Neler?Jale Elhadef-İnsan Kaynakları Müdürü-Milward Brown Türkiye

10:45 -11:00

Çay Kahve – Network Arası

11:00 – 11:45

İdeal Bir Performans Değerlendirme Sisteminin Özellikleri Nelerdir?
Performans Değerlendirme Süreci ve Performans Değerlendirme Prosedürü
Nasıl Dizayn Edilmeli?
Özlem Köker – İK Direktörü-Electro World Türkiye – Dixons Retail Plc   

11:45 -12:30

Performans Değerlendieme Teknikleri:
Yetkinliklere Dayalı 360 Derece Performans Değerlendirme Tekniği
Dr.Levent Altıntaş – Nevidea Business School    

12:30 -13:30

Öğle Yemeği Network Arası

13:30 -14:15

Bireylerin, Takımların Performanslarını Temel Alan Yöntemler ve Farkları
Funda Sezgin – Doğu Avrupa ve Ortadoğudan Sorumlu İK Direktörü – Diaverum Türkiye

14:15 -15:00

Performans Değerlendirme Çıktılarının Diğer İnsan Kaynakları Fonksiyonlarına
Etkisi Nedir? Eğitim, Kariyer ve Ücret Planlaması Nasıl Yaplımalı?

Müge Demirkesen – İK Direktörü – Fox TV

15:00 -15:15

Çay Kahve – Network Arası

15:15 -16:00

Performans Değerlendirme Görüşmesinin Yürütülmesi Uygulaması
Örnek Değerlendirmeler
Mükrime Alptekin – Genel Müdür – Net Danışmanlık

16:00 -16:45

Balanced Scorecard ve Performans Değerlendirme Entegrasyonu
İpek Aral Kişioğlu – Kaynağım İnsan.com

16:45 -17:30

Performans Değerlendirmede Sıklıkla Rastlanan Hatalar ile Uygulamada
Karşılaşılan Sorunlar ve Çözüm Önerileri

Pınar Akkaya -İK ve Yönetim Danışmanı

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir