Sistemli çalışmayı seven şirketlerde bir sonraki yılın stratjik planları ve bütçesi sonbahar ayları itibariyle hazırlanmaya başlanır ve en geç Aralık ayı içinde de biter. Bu nedenle ben Aralık ayına ‘yok’ ay derim. Kimse, çok sıradışı bir durum olmadıkça yıl, boyunca tutturamadığı bütçesini Aralık’ta toparlayamaz. Çoğunluk iyi veya kötü bir yılı daha kapatmış olmak adına derin bir nefes alır ve sonraki senenin heyecanını, sorgulamalarını yaşamaya başlar.

Kaynağım İnsan olarak ben de Ekim ayı başından beri 2011 yılı planlarını yapmakla meşgulum.  Hatta planlarımı birinci yaşgünü yazımda da kısmen paylaşmıştım. Günler ilerledikçe aklımda netleşen yeni yılı yedi ana başlıkta ele alıyorum:

1. Danışmanlık – Mevcut danışmanlık proje ve hizmetlerinin devamı.

2. Eğitim – İK üzerine tablet eğitim vermek.

3. Blog gelişimi – Kaynağım İnsan’ın yeni versiyonunu devreye almak

4. Proje katılımları – Farklı projelerde ekip üyesi olarak yer almak

5. Üniversite etkinlikleri – Konuşma, workshop, eğitim katılımları

6. İtalyanca  – yarım kalan İtalyanca dil eğitimime devam etmek

7. Fırsatlar – şu an öngöremediğim gelişmeler

2011 yılı bütçesi ise gizli bilgi … 😉

Ya siz?

2011 yılı planlarınızı hazırlayıp, hedeflerinizi tespit ettiniz mi? Tespitlerinizi takvime oturttunuz mu? Başarı ölçüt ve aralıklarınızı belirlediniz mi?

Cevabınız “evet” ise ne ala, ama cevabınız “hayır” ise mottomuz şu:

“Serseri mayın olma, organize ol, hedeflerini cesurca koy”

😀